1. Получите пошаговый план где искать, как хантить людей роста, которые будут мотивированы вместе с вами растить прибыль компании
2. Получите готовую систему найма и оценки кандидатов, которую на следующий день сможете внедрить в свой бизнес: регламенты, правила, вопросы для интервью, дашборд и полное описание всего процесса
3. Научитесь сами, а затем научите ваши команды хантить сильных сотрудников и «продавать» им работу в вашей компании
4. Узнаете как соединить личные цели сотрудника с целями компании, чтобы он работал на результат и не искал «проект получше на стороне»
5. Научитесь создавать крутые команды маркетинга и продаж, увеличивающие выручку