Сможете сделать команду самостоятельной и мотивированной на результат, а сотрудников —фанатами вашей компании, которые хотят растить компанию вперед и перевыполняют планы

Узнаете, как сделать из сотрудников сильную команду, которая генерирует рост выручки и создает лучший продукт на рынке

Получите готовую систему найма и пошаговый план где искать, как хантить людей роста, которые будут мотивированы вместе с вами растить прибыль компании

Возьмете простую систему управления сотрудниками, которая кратно уменьшит операционку

Причины пойти

Собственник может взять с собой команду —CEO/COO/CMO и т.д.

2000 успешных историй найма и управления 100+ командами

На технологиях найма, которые мы передадим, построены такие крупнейшие международные и российские компании, как Gett, Сбермаркет, Intel, Netflix, Facebook, Microsoft.
Получите систему управления сотрудниками, которая позволит управлять проектом тратя 20% своего времени. Удаленно и прозрачно.

Получаете доступ в сообщество сильных предпринимателей, где выступают 20+ СЕО и основателей из компаний РБК-500

Только предприниматели и крупные топ-менеджеры - знающие рынок и инструменты изнутри. Люди уровня СЕО и основателей Циана, Ozon, HH, YouDo, Нескучных финансов, Точки Банка, Связного и тд

Бонусы к встрече:

3 инструмента найма дорогого человека, если в бюджете нет заложенных на него денег

Красные и зеленые флаги кандидатов

Примеры по составлению главного документа в найме

Памятка по составлению №1 инструмента для привлечения сильных людей